다음은 면접 예상질문 100선입니다. 직무 공통/인성/직무역량/상황대처/창의성/조직적합성 등 다양한 카테고리로 정리했어요. 아래 목록을 참고하시면서 자신만의 답변을 준비해보세요.
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면접 질문 리스트 100.txt
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면접 질문 리스트
✅ 1. 기본 인성 질문
- 자기소개를 해보세요.
- 본인의 강점과 약점은 무엇인가요?
- 자신의 성격을 3가지 단어로 표현한다면?
- 본인을 한 단어로 정의해본다면?
- 주변 사람들은 당신을 어떻게 평가하나요?
- 좌우명이 무엇인가요?
- 존경하는 인물과 그 이유는?
- 최근에 읽은 책은 무엇인가요?
- 화났을 때 자신을 어떻게 다스리나요?
- 스트레스 해소법은 무엇인가요?
✅ 2. 학창시절/생활 관련 질문
- 대학 생활 중 가장 기억에 남는 일은?
- 전공을 선택한 이유는?
- 동아리/학회 활동 경험은?
- 아르바이트나 인턴 경험은?
- 교내외에서 리더 역할을 맡은 경험은?
- 갈등을 해결했던 경험은?
- 실패를 경험한 적이 있다면?
- 자신이 도전했던 일 중 가장 어려웠던 것은?
- 해외 경험이 있다면 공유해주세요.
- 봉사활동 경험이 있다면?
✅ 3. 지원 동기 및 회사 관련 질문
- 우리 회사에 지원한 이유는?
- 이 직무에 지원한 이유는?
- 우리 회사에 대해 어떻게 알게 되었나요?
- 우리 회사의 강점과 약점은 무엇이라고 생각하나요?
- 우리 회사 제품/서비스 중 가장 인상 깊었던 것은?
- 타 기업과 비교했을 때 우리 회사는 어떤 점이 경쟁력 있나요?
- 입사 후 가장 먼저 하고 싶은 일은?
- 본인의 역량이 회사에 어떤 도움이 될 수 있나요?
- 조직문화에 잘 적응할 자신이 있나요?
- 회사가 왜 당신을 채용해야 하나요?
✅ 4. 직무 역량 질문
- 해당 직무를 잘 수행하기 위해 필요한 역량은?
- 관련 자격증이나 기술이 있나요?
- 관련 프로젝트 경험은?
- 이 직무에 대해 공부한 내용이 있다면?
- 포트폴리오나 성과를 소개해주세요.
- 본인이 가장 자신 있는 업무는?
- 빠르게 새로운 기술을 익힐 수 있는 방법은?
- 협업 중 생길 수 있는 직무 충돌을 어떻게 해결하나요?
- 직무 관련 트렌드에 대해 알고 있는 것이 있나요?
- 자신이 성장한 계기를 설명해주세요.
✅ 5. 상황대처 질문 (상황면접형)
- 팀원이 일을 제때 하지 않을 때 어떻게 할 건가요?
- 상사와 의견이 충돌했을 때 어떻게 대응할 건가요?
- 실수를 했을 때 어떻게 대처하나요?
- 고객이 무리한 요구를 할 경우 어떻게 대응하겠습니까?
- 업무 중 시간 관리를 잘못했을 때 어떻게 대처했나요?
- 낯선 상황에서 빠르게 적응한 경험이 있나요?
- 마감 직전 예기치 못한 문제가 생겼을 때 어떻게 대응했나요?
- 팀 프로젝트에서 갈등이 있었던 상황을 말해보세요.
- 결정해야 할 상황에서 어떤 기준으로 판단하나요?
- 본인이 주도적으로 문제를 해결했던 사례는?
✅ 6. 조직/문화 적응 관련 질문
- 팀워크란 무엇이라고 생각하나요?
- 팀원들과의 커뮤니케이션에서 가장 중요하다고 생각하는 점은?
- 업무 스타일은 어떤 편인가요?
- 상사와의 관계에서 중요하게 생각하는 것은?
- 성과보다 과정이 중요하다고 생각하나요?
- 야근이나 주말 근무에 대해 어떻게 생각하시나요?
- 조직문화에서 가장 중요하게 여기는 요소는?
- 불합리한 지시를 받았을 때 어떻게 행동하겠습니까?
- 신입사원의 자세는 어떤 것이어야 하나요?
- 회사 규율이나 규정을 어긴 적이 있다면?
✅ 7. 미래 비전 질문
- 향후 1년, 3년, 5년 계획이 어떻게 되나요?
- 어떤 분야의 전문가가 되고 싶나요?
- 커리어 목표는 무엇인가요?
- 10년 후 자신의 모습을 그려보세요.
- 퇴사하게 된다면 어떤 이유일 것 같나요?
- 해외 근무나 지방 발령이 가능하신가요?
- 정년까지 다닐 수 있다고 생각하십니까?
- 본인의 커리어와 회사가 어떻게 연결된다고 보시나요?
- 평생 한 분야에서 일하고 싶은가요?
- 미래의 기술 변화에 어떻게 대응할 계획인가요?
✅ 8. 창의력/문제해결력 질문
- 창의적으로 문제를 해결했던 경험은?
- 새로운 아이디어를 냈던 경험이 있나요?
- 반복적인 업무에서 개선안을 낸 적 있나요?
- 변화를 주도한 경험이 있다면?
- 시스템이나 프로세스를 혁신한 사례는?
- 위기를 기회로 바꾼 사례가 있나요?
- 단기간 내 결과를 만들어낸 경험은?
- 제한된 자원 속에서 최선의 결과를 만든 경험은?
- 여러 문제 중 우선순위를 정한 기준은?
- 스스로 동기를 부여하며 일했던 경험은?
✅ 9. 기타 상황/기질 관련 질문
- 자신이 감정적으로 가장 힘들었던 경험은?
- 실패를 극복했던 방법은?
- 주변 사람들과의 갈등을 해결한 경험은?
- 비난이나 피드백을 받았을 때 어떻게 대응하나요?
- 자신이 지지한 프로젝트가 반대에 부딪혔을 때?
- 빠르게 친해지는 본인만의 방법은?
- 낯선 환경에서 자신을 알리는 방법은?
- 본인의 가치관을 가장 잘 보여주는 사건은?
- 책임을 회피하고 싶은 상황이었지만 행동했던 적이 있다면?
- 새로운 조직에 적응하는 본인의 강점은?
✅ 10. 마지막 질문 대비용
- 마지막으로 하고 싶은 말이 있다면?
- 나에게 질문할 기회를 준다면 어떤 질문을 하겠나요?
- 회사에 바라는 점이 있다면?
- 타 지원자와 차별화된 나만의 경쟁력은?
- 면접 결과가 좋지 않더라도 어떤 점이 남을까요?
- 우리 회사에 입사한 후 가장 먼저 하고 싶은 일은?
- 이 면접에서 가장 어려웠던 질문은?
- 본인의 진정성이 잘 전달되었다고 생각하나요?
- 우리 회사에 대해 더 궁금한 점은?
- 오늘 면접을 통해 얻은 점은?